社労士会セミナー「新たなキャリアを通じ　働きがいのある企業へ」を開催します！

「終了しました。ご参加ありがとうございました。」

 

標記につきまして昨年3月に「みんなが輝く社会を、みんなが輝く会社を」をテーマにセミナーを開催し、
女性活躍推進が注目される背景として労働力人口の減少と少子高齢化等を挙げた上で、
ダイバーシティ経営の必要性を再確認いたしました。

令和4年10⽉の改正育児・介護休業法の施行により、出生時育児休業が新設されました。
これにより、父親はこれまで以上に柔軟な育児休業の取得が可能となり、
今後、男性の育児休業取得が増えることが予想されます。父親の育児休業の取得により、
新たなキャリアに対する価値観が生まれ、それがジェンダー平等の実現に繋がるものと考えます。

そこで、今回のセミナーでは「新たなキャリア」が、
個人の「働きがい」と企業経営に与える影響等を解説いたします。

すべての人が主人公となった生き方を選択し、みんなが輝く会社を実現しませんか。


❏開催内容：【講演】　「みんなが働きがいのある、 成長する会社をつくりませんか」
講師：島　麻衣子氏 （東京都社会保険労務士会所属）
社会保険労務士法人ヒューマンテック経営研究所　法人社員

【パネルディスカッション】　「新たなキャリアを考える」
◆パネラー
島　麻衣子 氏(講演講師）
石川　真佐子 氏　東京都社会保険労務士会所属　丸文株式会社勤務
栗生　雅文 氏　東京都社会保険労務士会所属　株式会社ダイアナ勤務
成田　妙庫 氏　　東京都社会保険労務士会 副会長、成田事務所　代表
◆ファシリテーター
出口　裕美 氏　社会保険労務士法人出口事務所　代表社員

❒開催日時 令和４年１２月２日（金） １４時～１６時
❏開催形式：オンライン配信のみ
❏受講費用：無料
❏開催案内はこちらから→社労士会セミナーチラシ
❏申込方法：web申込のみ（申込締切は11月25日）→こちらから