■平成20年度　就職差別解消促進月間6/1（日）～6/30（月）

　就職は、生活の安定や労働を通じた社会参加など、人間が幸せに生きていくうえで基本となるものです。採用選考は適正と能力に基づき公正に行われなければなりません。

　しかしながら、就職差別につながるおそれの強い身元調査事件や、面接時に本籍地や思想・信条等を聞いたり、といったことが起きております。

　東京都では6月を「就職差別解消促進月間」とし、就職差別をなくし就職の機会均等と確保するため、東京労働局及びハローワーク等と連携してさまざまな啓発活動を展開していきます。

　この機会に、就職差別など企業内における人権問題について、ぜひ一緒に考えてみませんか。

主催：東京都　共催：東京労働局・ハローワーク