改正育児・介護休業法施行で省令・指針決まる

　労働政策審議会が長妻厚労相から諮問のあった「改正育児休業、介護休業施行による施行規則の一部改正案」と、「事業主が講ずべき指針案」を了承した。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　主要部分の第３次施行は平成２２年６月３０日(従業員１００人以下は平成２４年６月３０日)に施行される予定。

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